| Več: |
HRWG se sestane dvakrat, enkrat v Ljubljani (Brdo, dva dneva), enkrat v Bruslju (en dan). Delovno skupino sestavljajo strokovnjaki s področja HRM, vsaka država članica ima od 1—2 predstavnika, sodeluje tudi EK, skupaj 60 ljudi. Delovna skupina bo obravnavala načine za dvig kakovosti javnih storitev na kadrovskem področju, vodstvene sposobnosti za uspešno obvladovanje sprememb v javni upravi in načine za spodbujanje pretoka kadrov in znanja med upravami držav članic. Na prvem srečanju 28. in 29. januarja se bo skupina seznanila s področji, izmenjala izkušnje in se dogovorila o načinu dela (izdelava študij, izpolnjevanje vprašalnikov, izmenjava dobrih praks, delavnice za poglobljeno preučevanje tem). Na drugem srečanju bodo predstavljeni rezultati študij, analiz in pregledov, predstavljeni bodo primeri dobrih praks, oblikovani bodo zaključki in predlogi nadaljnjih dejavnosti. Vzporedno bo potekal socialni dialog s TUNED o promociji ustvarjanja zaupanja v javno upravo (odgovornost, preglednost). Podlaga za razpravo bodo študije, ki jih bo obravnavala tudi HRWG, in bodo posebej pripravljene za razpravo s TUNED.
|
